Willkommen bei REP – Revenue Excellence Partners

Standort: Remote, Hybrid oder Berlin I Vollzeit I Start: ab sofort

Wir helfen B2B-Unternehmen dabei, nachhaltiges Umsatzwachstum zu erzielen – mit strategischer Beratung, operativer Stärke und technologischem Know-how. Als Partner für Go-to-Market-Exzellenz stehen wir für einen ganzheitlichen Ansatz im Sales Outbound.

Um unser Wachstum weiter voranzutreiben, suchen wir eine*n Teamlead SDR (m/w/d) - mit strategischem Blick, operativer Stärke und einem Customer-First-Mindset.

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Über den Job

Deine Aufgaben

Du bist die erste Anlaufstelle für ca. 5 – 10 SDRs und sorgst dafür, dass wir unsere Ziele erreichen
Du stellst sicher, dass das Team jederzeit top motiviert ist und die nächsten Meilensteine erreicht
Du führst Call Shadowings durch, coachst die SDRs und unterstützt die Teammitglieder, ihre Skillsets zu erweitern
Du entwickelst ein eigenes KPI Tracking für die SDRs
Du bist zuständig dafür, dass die SDRs jederzeit mit ausreichend Leads versorgt sind
Du baust Saleskadenzen über unterschiedliche Kanäle auf (LinkedIn Nachrichten, Mailings, Telefonleitfäden …)
Du bist stark im Bewerbungsprozess involviert und qualifiziert neue SalesReps
Du reportest direkt an die Geschäftsführung

Dein Profil

Das bringst du mit

Zielstrebigkeit, Hartnäckigkeit und den Ehrgeizig, selbst für deinen Erfolg verantwortlich zu sein.
Min. 3 Jahre Erfahrung als SDR im B2B SaaS Bereich, optimalerweise sogar bereits mit erster Personalverantwortung.
Du hast Erfahrung mit schnell wachsenden Unternehmen
Du hast Freude daran, Prozesse aufzusetzen – eigenverantwortliches Denken und zielorientiertes Handeln ist für dich selbstverständlich
Du beherrschst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau

Das erwartet dich

Attraktives Gehalt mit Fixum zzgl. ungedeckelter variabler Anteil
Grundsätzliche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens wohin du willst

Unsere Benefits

Arbeiten, wie es zu dir passt

Flexible Arbeitszeiten und ein individuell passender Arbeitsort, ob vor Ort in Berlin, hybrid oder remote. Wir leben Vertrauen statt Kontrolle – bei uns zählt, was du bewirkst, nicht wann oder wo du arbeitest.

Top-Tools für Top-Talente

State-of-the-art Equipment und Software – damit du effizient und reibungslos arbeiten kannst.

Teamgeist statt Ellenbogen

Ein Team mit Haltung – offen, hilfsbereit und ambitioniert. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echte Verantwortung sind Teil unserer REP-DNA

Abwechslung garantiert

Ein vielfältiges Kundenspektrum - von StartUp bis Mittelstand, aus Tech, SaaS, Industrie, Consulting & mehr. Bei uns kommt keine Langeweile auf und du bekommst vielfältige Einblicke in verschiedene Geschäftsmodelle und Märkte.

Wachstum ohne Warten

Du wächst mit uns – fachlich, persönlich und unternehmerisch. Verantwortung bekommst du nicht nach Jahren, sondern wenn du bereit dafür bist.

Teamlead SDR

Teamlead SDR (m/w/d)

Jetzt bewerben

Bewerbungsprozess

1

Bewerbung

Bewirb dich in unter 1 Minute bei uns

2

Erstgespräch

Kurzes Gespräch mit REP Hiring Manager

3

Case Study

Evaluierung deiner Skills im Rahmen eines digitalen Meetings

4

Meet the REP Team

Wir freuen uns auf das digitale Kennenlernen im Team

5

Abschlussgespräch

Wir geben dir Feedback zu deiner Performance und einer finalen Entscheidung